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Diálogos Setoriais aprova 11 projetos de cooperação com a União Européia

publicado:  07/04/2015 18h24, última modificação:  07/04/2015 18h24

Brasília, 27/11/2009 – No próximo ano, entre fevereiro e julho, deverão entrar em operação 11 ações de cooperação técnica com a União Européia, de iniciativa de instituições governamentais parceiras do Projeto Apoio aos Diálogos Setoriais Brasil-UE.

Coordenado pela Secretaria de Gestão do Ministério do Planejamento, o projeto visa fortalecer as iniciativas de intercâmbio e as relações bilaterais, por meio do desenvolvimento de diálogos setoriais em temas de interesse mútuo. Os “Diálogos são possíveis, por exemplo, em ações nas áreas de desenvolvimento territorial, política social e sustentabilidade ambiental.

A Comissão de Avaliação do projeto selecionou as propostas apresentadas no 2º período de candidaturas ao projeto, realizado entre 5 de outubro e 13 de novembro de 2009, o qual contou com a participação de 10 instituições e um total de 18 ações.

Confira as ações aprovadas:

• Elaboração de um plano de trabalho com a CE e projetos de cooperação técnica no âmbito da regulação de transportes terrestres (ANTT);

• Seminário “Tecnologias da Informação e Comunicação para o Desenvolvimento Social e Econômico (MCT);

• Intercâmbio sobre Informação, Avaliação, Controle Financeiro e Auditorias no campo de políticas regionais (MI);

• Oficina de Avaliação da Cooperação Brasil/UE em Política Regional (MI);

• Seminário Internacional na 2ª Mostra de Política Nacional Brasileira em Desenvolvimento Regional (MI);

• Seminário “Cooperação Brasil - União Européia: promoção da vertente sócio-laboral (MTE);

• Seminário “Diálogo sobre direitos humanos no Brasil e na União Européia: instituições públicas e sociedade civil (SEDH/PR);

• III Congresso CONSAD de Gestão Pública (Consad);

• Estudo comparado entre a experiência brasileira e a experiência internacional em Recursos Humanos (Consad);

• Avaliação de Desempenho Individual na Administração Pública Brasileira (SRH/MP);

• Estruturação e Implantação de Indicadores em Gestão de Pessoas na Administração Pública Federal Brasileira (SRH/MP).